高情商礼物送领导（送领导有品位的礼物）

高情商礼物送领导（送领导有品位的礼物），送礼是一门艺术高情商礼物送领导，尤其是给领导送礼更是一门学问。礼送得好、送得恰到好处，很多时候会让你少走很多弯路。

我表弟30多岁时，就被提拔为正处级领导干部，在别人看来年轻有为、前途无量。他是一位非常能读懂人心、了解人性的人。一路摸爬滚打下来，在体制内这种水深莫测的环境中游刃有余，把上下级关系打理得恰到好处，尤其深谙送礼的套路。在表弟看来：只要礼物送得好，就没有事情办不了。

表弟大学一毕业，就顺利上岸，在局政工科工作。刚毕业的他只是一个毛头小伙子，科里一个副科长老同志对他印象挺好，经常提携他，时不时给他传授一些为人处世之道。表弟人很聪明、悟性强、善于观察。两年后，看着局里年龄相仿的同事都被相继提拔了，甚至有人能力还不如自己，表弟心里有点不平衡了。老同志看出他的境况和心思，便和他调拨了一二。表弟明白了，工作能力和成绩是一方面，关键还要懂得“运作”。

当时局里有人事决定权的有两位领导，一位是局长，一位是书记。局长新调来不久，书记是老人，所以，局长比较尊重书记的意见。表弟和书记比较熟悉，局长刚来他接触不多，他考虑再三决定去给书记送礼。

在给书记送礼之前，表弟真是下功夫做了文章。他看到在书记办公室里摆着各种各样的茶叶。从中看出书记有喝茶的习惯，而且对茶文化有一定的研究。为了给书记名正言顺地送礼，原本不喜欢喝茶且对茶文化没有任何研究的表弟，主动去学习并了解茶文化。

一次，表弟去书记办公室找他签字。他看到书记正在泡茶，于是便见缝插针和书记聊起了关于茶的话题。那天书记正好不算忙，表弟和书记就喝茶这个话题足足聊了半个小时，书记有种恰逢知音的感觉。表弟顺势提到了自己的舅舅在做茶叶生意，想请书记帮忙品鉴茶叶，提出宝贵意见，以便帮舅舅打开销路。

第二天，表弟就拿了几个茶叶罐给书记送了过去。一再强调是请书记帮个忙。他说：“刘书记，没想到您对茶文化研究这么深入，这些是我舅舅拿给我的茶叶，想请您这样的品茶资深人士给一些宝贵建议，以便舅舅可以打开销路，不胜感激！”话都这样说了，书记哪里有拒绝的道理。在此之后，表弟经常以这样的借口，请书记品鉴不同的好茶。实际上，表弟是在投其所好地送礼，请书记品鉴都是自己花钱买的名贵茶叶。

所谓“拿人家的手软，吃人家的嘴短”，书记品鉴了表弟送来的好茶，顺其自然地会在某些工作方面给表弟开绿灯。过了几个月，表弟被提拔了，调到局办公室做了副主任。

懂人情世故的朋友都懂得送礼的重要性。有人说现在领导不收礼了，给领导送礼挺难。实际上，要看你怎么说话和办事了，领导一般都不会拒绝收礼。世上没有办不成的事，只有不会办事的人，一个会办事的人，可以在纷繁复杂的环境中，轻松自如地驾驭人生局面，凡事逢凶化吉，把不可能的事变为可能，最后达到自己的目的。

第一、区分对象和场合

给领导送礼之时，一定得分对象，分场合。有些难以得到的礼物，即便你有办法能够弄到，也要懂得恰到好处。一旦送得太多，太注重场面，可能会适得其反。

有些人把礼物一放下就走，什么也不说，这种做法容易让收礼的领导丈二和尚摸不着头脑高情商礼物送领导，想着送礼也要找个合适机会，哪怕是编个能说的过去的理由也好。

第二、投其所好

送礼的最高境界是投其所好，而且是不动声色的投其所好。我表弟在送书记茶叶的时候，将分寸拿捏得非常好，一是恶补了很多关于茶叶的专业知识，能和书记相谈胜欢；二是能让书记找不到拒绝的理由。

一般来说领导都不差钱。因此，在送礼的时候，一定要因人而异要懂得投其所好。说得简单直白一点，领导喜欢什么你就送什么就对了。比如领导喜欢钓鱼就送鱼竿；领导喜欢书法就送字画、文房四宝；领导好烟酒，当然就送好烟好酒。另外，在送礼之前，一定要事先对其进行了解。“知己知彼，百战不殆。”送礼更是如此，了解对方的兴趣爱好，送的礼物自然而然也就更容易送到点位上，也就容易得到对方的认可。

我同学小宋在一家机关单位上班，给领导送礼也是煞费苦心。小宋的领导是一位四十多岁的女性高情商礼物送领导妇女节送领导什么礼物，领导的老公是开公司的，特有钱，领导家住别墅，根本不缺钱。

小宋和领导聊天时，得知领导有一个宝贝女儿，在读高二，是某歌星的忠实粉丝，这个歌星下个月要开演唱会。但女儿还没有抢到票，正在闹情绪。小宋毫不犹豫地花了5000元从黄牛手中拿到了位置靠前的票。小宋把票递给领导时说：“张局长，我朋友给了我这张票，但我临时有事看不了，看看您女儿有兴趣吗？”领导当然是非常高兴地接受了。

第三、挑准时机

送礼也要讲究时机。最好的送礼方式，是在合适的时机送领导心仪的礼。在送之前，你得考虑对方愿不愿意接受。这个社会很现实，都知道没有人会平白无故的送礼，平白无故的送礼背后一定是别有所图或者有事相求，这样做就会给别人拒绝收礼的理由。送礼要讲究正当的方式，不然这个礼就很难送出去，就很难达到送礼的目地。

写在最后

领导不是傻子，懂得无功不受禄的道理。你送的礼物越贵重，说明越有事相求，领导没准还不敢轻易接呢。送礼只是搭建一个桥梁，是拉进你和领导关系的一个机会。实际上还是如何讨领导高兴。只要领导赏识你、信任你，不送礼也可以。如果领导不喜欢你、不认可你，送再多的礼都是白搭。学会与领导相处，既要懂得如何干好工作，为领导分忧；又要摸透领导的性格特点，与领导和谐相处。