送礼给领导送什么职场中如果要给领导送礼，请记住以下4种话术，对自己有好处

我们每个人在工作和生活中，总会遇到这样或者那样的难事。特别是遇到一些问题，自己又解决不了，只能找领导帮忙，而找领导帮忙送礼给领导送什么职场中如果要给领导送礼，请记住以下4种话术，对自己有好处，送礼就变成了其中必不可少的环节。送礼可能让一些人感觉俗气，嗤之以鼻，但是人类群居，以及互帮互助的天性，会让送礼只有进行时，没有完成时。如何给领导送礼，送礼的时候还能让领导舒心，你需要注意以下4件事情:

1、应该送什么礼？

这里我们想要说明的一点并不是送什么物品。换句话说送礼给领导送什么，送什么不重要，重要的是这份礼物承载了多少的重视和感恩。有个同事是山西临漪的，他们家是农村的，很穷，家里面种石榴，大家都知道临漪石榴非常有名。他就等周末时间8个小时的单程，专门回家老家把石榴摘回来，送给了领导。领导知道了之后，非常感动，感动的不是几个石榴，而是他专门跑回家去为自己做这件事。这里面是带着情感的。任何的礼品带上附加值之后，他就不是一件礼物，而是一份感恩、一份尊重、一份情感，这样就不是市场价格了，后来这位领导一直带着他，现在他们发展很好。

2、不要在公众场所给领导送礼

除此之外，也有不少职场年轻人，他们根本就不懂规矩，在大庭广众之下众目睽睽主动给领导送礼塞红包，其实这样的行为只会让领导非常尴尬，而且让领导下不来台，在这种场合下领导肯定会直接拒绝，因为即便是你托领导办事，希望领导看到你的诚意，但是领导却在公共场所丢了人，或许在以后工作中领导都不会给你工作机会，毕竟在此之前你已经挖了很多坑，让领导很是为难。

3、不到等到事情办完了才想到送礼

现实生活中，总有这样一部人，他们想：我要等着这个事情办完了，结果让我满意了，我才送礼。其实，这样做饱含了对给你办事情的领导不信任的因素。正所谓早晚送都是送，不如在求人办事之前备上薄礼，比如茶叶、水杯等，给你办事的领导在听到你的事情之时，也会对你的求助更加用心。所以说送礼给领导送什么，有求于人时，礼物送得好不如送得恰到。

4、让他人捎带礼物

当然现在也有很多年轻人在公司行事说话时根本就不懂规矩，他们喜欢托人办事，所以即便是给领导送礼，他们也会让他人捎带礼物，根本就没有彰显出自己的诚意。其实尊重领导就是尊重自己，如果你要请求领导让领导帮忙，那么就应该主动的找到领导，并且请领导吃饭，无论是在生活中还是在职场中，只要你能够表现出合理的态度，领导肯定不会对你有所刁难。

不建议刚开始上班的同事就给领导送贵重礼品。因为那样领导会觉得你喜欢投机取巧，但是适当的小礼物（建议价格是你月工资的10%以内）加上用心的修饰，可以增加适当拉近与领导之间的距离，润滑的工作。

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