怎么去领导家送礼失败送礼案例分析一:感谢领导的失败送礼

写在前面:

送礼是人际交往中的一项重要活动,无论是时尚达人还是下里巴人,都会成为成为送礼者或受礼者。按常理说,礼品表达了送礼者的心意,是对受礼者的感谢、感激、敬意,送礼应该是一件容易的事情,是一种很容易产生效果的方式。但事实并不是这样。很多时候,送礼对送礼者或受礼者来说都是一件令人烦恼的事情;很多时候,送礼不但起不到期望的效果和作用,甚至产生相反的效果和作用,这是为什么呢?

无忧送礼网摘取几个来源于网络的现实生活送礼失败案例,与你一起剖析,共同探讨送礼这一人际交往活动的经验教训,让我们共同感受送礼送出好人缘。生活送礼的温馨,共同体会时尚达人商务送礼的精妙,送礼送出好人缘。

案例一:感谢领导的失败送礼

案例回放:

给领导送礼,如此失败

本人今年升迁了,能够升迁其实是父亲努力的结果,但是,眼看父亲就要退休了,也不能老靠他,还是自己多操点心吧。所以这才想到端午节就要到了,借次机会对一些领导表示谢意,同时增进感情,也好便于以后工作。。。。父亲也同意我的做法怎么去领导家送礼,今晚先是去给领导A去送礼,不料,他硬是将我拒之门外,门槛都没让我进。。。郁闷死了。

经过是这样的:

因为这是我第一次送礼,父亲考虑怕那位领导会觉得唐突,于是先给他打电话,说;我们XX特别感谢您的关照,想去看望您,您在家吗?。他说:“我在外面散步呢,叫你儿子别来了啊,心意我领了”。父亲和他还算熟的,于是说:“您散步要回家的嘛,没其他的事,也就是去看看您,我儿子已经在去您家的路上了”。说完,我蹭蹭的出门了,径直来到他家门口后,给他拨通了电话:“XX。您好,我是XXX,我在您家门口,”没等我说完,他便说“不需要不需要,我还没回到家,你先回去吧。”然后挂段电话了。正在我寻思的时候,碰到一位熟人,他见我就直接说:“是来找XX的吧,我刚从他家出来,他家现在还有人,你晚点上去吧”。

怎么去领导家送礼失败送礼案例分析一:感谢领导的失败送礼

听他这么说,我便以为他是因为有客人在不方便才不让我去,于是决定等等,等那人从他家出来了,我再上去,十几分钟后,见有人从他家出来了,我才敢去敲他家门,敲了半天没人答应,于是想再打他电话试试吧,通了,但是没接,其实,我已经能感觉他可能是刻意回避了,只是心里特别不舒服,不甘心,一番好心,怎么会这样呢?发了条信息给他,说我在他家门口怎么去领导家送礼,是真诚的来感谢他,不知道是否方便。他回了句:“谢谢你的好意”。我回到:“很感激您曾给予过的关心,端午节快到了,还望您能给我一个当面向您表达谢意的机会。”。没有回复~~~~~~~~~。

不知道别人会怎样怎么去领导家送礼失败送礼案例分析一:感谢领导的失败送礼,我这人做事有骨子不打目的不罢休的劲。这也正好说明我不够聪明吧,当时心情很郁闷,很难过,很紧张,也很不服气,明明在家,说在外面,明明我敲门,却连门都不开。我又不是来求他办事,没必要这么不给情面,于是乎傻不拉几的又打了他电话,接了:他说,“说了不需要,你这孩子,怎么说不听呢”,电话又挂掉了。我彻底无语了。抬头看看他家,等亮着,似乎有个人还在阳台上洗衣服,心很凉,说不出的滋味

即使他不收我的礼,也没必要连门都不开,再说,我也没怎么妨碍他,我是看准了哪个客人刚走,才敲他门的,从我打第一个电话到第2个电话,他应该知道我在他家门口足足等了50分钟。

回来的路上,我一直在琢磨,为什么,他连门都不让我进????对我有成见?他连面都不见,怎么知道我会送什么给他?并且,我已经说明,我没其他的事情,仅仅是因为端午节到了,感谢他看望他而已。

只听说不收礼的,不曾想门都不让进还态度这样坚决。完全置他人感受于不顾啊。我很难过,这打击了我的信心,真的,我不知道自己怎么办事这么不顺心呢??

无忧送礼网点评:

送礼吃闭门羹、被拒绝,这在送礼中太正常不过了。问题出在哪里呢?无忧送礼网的礼仪专家分析认为,原因主要是:

怎么去领导家送礼失败送礼案例分析一:感谢领导的失败送礼

1、受礼送礼双方地位不平等没有的得到巧妙消融;

2、送礼的目的性、功利性太明显;

3、送礼的行为太程式化。

回头看案例,我和领导A是上下级关系,送礼的目的是感谢升迁、增进感情,送礼的方式是上门送礼,送礼的时机是节前,程序是预约、被决绝,上门,吃闭门羹。对照上述3点,不难看出问题所在。

一开始,“我”父亲的电话预约就强化了是下级为表示感谢而在节日前给上级领导送礼这样一个行为;然后“我”不管不顾直接杀向领导家;不依不饶要领导开门接受礼品;最后的地结果是不得不灰溜溜提着礼品回家。

无忧送礼网送礼改进建议:

那么,本案例中如何处理呢?具体的原则可参见

①无忧送礼网无忧生活送礼:

怎么去领导家送礼失败送礼案例分析一:感谢领导的失败送礼

②无忧送礼网无忧商务送礼:

比较恰当的送礼攻略建议是:

1、至少在心理上消融掉地位的不平等。利用和放大父亲和A领导还算熟,是平等关系这样的有利条件,将送礼双方不平等的地位,至少在心理上消融掉。将下级向上级送礼变为老熟人之间的礼尚往来,送礼的主角“我”变成两个地位平等的老熟人的晚辈,变成一个跑腿的角色。

2、给一个更合适的送礼理由。送礼的本意本来就是感谢、感激,沟通和增进感情,任何人都明白,没必要也不能说得那么清楚。如果将送礼的理由变为关心对方,比如说身体健康,甚至是帮自己解决掉一个故意设置的麻烦,这样对方就会容易接受。

本案中送的东西是什么不清楚,但节前送礼少不了应节礼物,这就是最好的理由。比如说礼品是阿家人带来的特产,味道不错,共同分享;比如说,别人送的或者自己买重复了、太多了,帮忙消耗掉一些;比如说,保健品自己用过不错,也适合对方,推荐试试。

3、送礼的方式改进一下。除非是特别熟的关系,最好不要到家里,特别是领导家,尤其是那种可能遇到很多熟人、炙手可热的领导家,自己方便也给别人方便。本案中,领导不是在外面“散步”吗?太好了,让领导“散步”走慢一点,在领导“散步”的途中,顺便带点老熟人的晚辈送来的帮熟人忙的东西回家,一切程序都会很自然。放心,有了上面的地铺垫,在约定的时间,约定的地点一定会见到想见的人。

4、主角的“我”见了面,该送什么送什么,只要不是需要特别帮忙运送的东西,还是尽快消失掉吧。多余的话也不要说,接受了你的礼品,谁都是明白人,一切尽在不言中。

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