给自己的领导送礼怎么说好？职场中给领导送礼的经典教程

送礼网，是国内特色送礼网站，在日常的生活中，人们经常会相互馈赠礼物，这是人们社会生活中不可缺少的交往内容，中国人一向是崇尚礼尚往来的，所以如何送礼？怎样去送礼，每个人在送礼的路上都十分地仔细、认真，但是，你真的理解什么是送礼吗？你真的会“送礼”吗？送礼的真正意义是什么呢？

送礼，是一种表达自己感情、加深与别人间沟通和交流的方式；是一种感情意义上的互通交融；也是彼此建立和维系信任和关系的一条纽带。送礼，其实不仅仅是一件商品、一个动作那么简单，其实，它更像是一种“社交关系”的链接，让你能够通过礼物的传递，建立与其他人的联系、增进感情、维系关系的纽带。所以，送礼更是一种技术、是一种重要的思维和情商的表现。

给自己的领导送礼怎么说好？职场中给领导送礼的经典教程

不论是在企事业单位，还是机关工作，工作能力固然重要，但好职场关系也要处理得当，尤其要处理好与上级领导的关系。除了与领导达成默契，积极完成安排的工作之外，给领导不是送些礼物增进一下感情也是非常重要的一个举措。很多人每天与领导一起工作的时间比在家待的时间还多，对领导的了解也各有建树，大部分人都能做好这个事情。

为达到更完美的结果，礼笺专家给大家梳理以下6个送礼的要点：

端正送礼心态

首先要摆正一个心态：给领导送礼只是增加一个工作之外与其交流的途径，绝对不是讨好他。很多领导工作忙，而且工作中需要端着架子，这就导致上下级之间沟通渠道很少，很多人岗位之外的才华很难被领导发掘。

领导在工作之外也不容易主动与下属打成一片，如果有哪个领导是不是工作之外找下属谈话，很容让人误会有别的企图。

因此，我们在职场中给领导送礼是很有必要的，这样可以建立与领导的场外沟通，加深领导对自己印象给自己的领导送礼怎么说，有助于自己以后工作的开展。最重要的是，提前建立的这层纽带，可以避免以后有大事委托领导处理再送礼时候，出现的那种“平时不烧香，临时抱佛脚”的尴尬。

选对送礼时机

逢年过节是送礼的最佳时机，这个时候领导家可能门庭若市给自己的领导送礼怎么说，送礼的人络绎不绝。很多人会犹豫是否有必要凑热闹，或者不送以免得撞到熟人尴尬，这个想法是错误的。官场小说《二号首长》中解释很到位，逢年过节领导收礼，送礼的人太多，什么人来了，送了什么，根本记不住，但是，什么人没来却一清二楚！原来这个时候，领导看的不是“礼物”，而是“礼节”人情世故。当然，节日之外不要经常去领导家坐，影响别人私生活让人反感。

再一个时机是外出归来，这就包括出差或回老家。这个时机的原理，Leung定义为“机会的稀缺性”，出门外地，对于每个人来讲都不是常态，即使是那些旅行常客，当你给领导带回一些当地特产或老家特产之类，即使他身为领导也会有一种被重视的心理愉悦感。再者地方性特产出了产地就自然带有“稀缺性”标签了，作为礼物再合适不过了。送的礼不在其贵重，而是领导的收礼体验好。

确定礼物分量

这是个关键，其实也简单，秘诀就是：实用最好，不要惊喜。绝大部分人与领导不会熟到像家人那样，即使是家人也有送错惊喜的时候，所以实用性是最稳妥的选择。同类型买大牌，同品牌买高档。如果只是平时拜访或者逢年过节，送一些比走亲访友高一个档次同类别的礼物即可，千万不要送太重的礼物，人情太大会让领导有心理负担。

如果有事相求，当然选择贵重礼物以示诚意，因为领导办事也可能要委托他人消耗人情。贵重礼物选择要了解领导喜好，不了解喜好也得知道避讳，如果领导头发稀缺，你送他一把象牙梳子，我觉得你肯定是假冒岗位竞争对手的名义了。比较通用的不出彩不得罪的礼品就是一些硬通货，比如黄金摆件，名贵腕表之类。

注意送礼方式

方式很多，随机应变，但有些是需要注意的。逢年过节最好亲自上门而且不宜久了。实在抽不身的，可以用“礼笺”通过手机即时送达，如同见面。如果是一般情况下人人都有份的土特产之类，光明正大直接送到领导办公室即可，这样反而能提高领导平易近人的一面。当然大件物品还是送到家更为礼貌。

适逢有事要办，须亲自到领导的家里，一般晚上不超过21点。

设计随礼说辞

很多人会选礼不会说话。送什么礼固然重要，但说什么话，怎么说话，直接影响到对方的收礼体验，话说的好可以添彩，话说错可能会有严重后果。逢年过节的礼物，到家放下说几句节日祝福的话就可以，无特别交代不要提礼物的内容，大家心照不宣。土特产之类，送到家说一下吃法用法即可，一般都说顺便买来，一则不给对方心理负担，二则能达到双方经常走往的心理暗示。

特别注意比较贵重的礼物，如果没事求人，进门就要展示。如果是有事情求人，最好是和领导说完事情，出门时才交代。在送贵重礼品只是，最好说的偶尔得来的，可以是别人送的，自己劳务所得欣赏不了，也可以说的孤品一件，凑齐碰到知道领导喜欢就拿下了。

做好送礼善后

不少人送礼之后，就急切得到结果。一定保持好的心态，不要把希望寄托礼品只上，它只是承载，谋事还是靠人的，日常送礼之后，适当场合聊聊你的做法吃法，问问领导喜不喜欢是不是符合口味等。这样一来拉近关系二来也更多了解领导喜好。

在求领导办事送礼之后，千万不要心急去问事情进展，既然对方收了礼给自己的领导送礼怎么说职场中给领导送礼的经典教程，肯定要考虑这个事情的。一般都是等领导答复或暗示。只有礼物选的对，一般事情都会成。

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