民企送礼给领导职场中5种规则给领导送礼,既不显得拍马屁,又能对自己有好处!

因为你是为了业绩!这是市场的潜规则,同事理解,领导也会支持。给领导送礼,你送得再巧妙也有讨好领导之嫌,因为你带有功利性质!

今天说说给领导送礼。送礼是一门学问,不要认为领导个个贪财,只要送礼,领导就会来者不拒。如果你那么想,很可能偷鸡不成蚀把米。领导没你想得那么愚蠢民企送礼给领导职场中5种规则给领导送礼,既不显得拍马屁,又能对自己有好处!,否则也不可能当领导。当然,不排除有些领导贪婪成性照单全收,但那是少数。大多数领导,都有很强的自我保护意识,不熟悉的人民企送礼给领导,是不会收的,没人傻到拿自己的前途开玩笑。

那么,应该怎么送呢?以下几点不可不知!

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一,送的对象。

首先看是什么单位,如果是国企或机关事业单位,这都是心照不宣的潜规则,该送了可以送,“不/跑/不/送,原/地/不/动,又/跑/又/送,提/拔/重/用”!如果是民营企业,千万不要给老板送礼!老板最讨厌这种不好好工作,整天琢磨老板心思的员工。

二民企送礼给领导,送的时机。

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时机要考虑两个因素,一是你跟领导是否熟悉。领导如果都不认识你,或者只是点头之交,我劝你还是省省吧,免得自己羞眉臊脸。二是有一个让领导不好拒绝的名义。比如领导孩子考上大学,或者是领导乔迁新居。适当表示一下心意,既能获得领导的认可,也不至于有巴结之嫌。

三,送的内容。

送什么很重要!千万别送什么烟酒和营养品,让领导一看,你就是别有用心!起码是想交换点什么。如果领导并没重点培养你之意,很可能就拒收了。应该送一些“礼轻情意重”的东西,不着痕迹,润物无声,慢慢跟领导培养感情。

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四,送的技巧。

送礼需要技巧,需要投石问路,不能霸王硬上弓。否则就会弄巧成拙。比如可以这样试探一下:“某总,我下周回老家,我们老家山货不错,绿色无污染,都是山里野生的,我给你带点回来尝尝”。东西不贵,又是城里稀罕的东西,领导一般不会拒绝。

五,送的地点。

给领导送礼,切记不能直接送办公室。拎着东西去了,恰好领导办公室有别人,你这不是送礼,而是给领导添堵!最好是给领导送到家。但是送之前,一定要提前打个电话,确认领导在家且方便接待你。也就是说,得到领导许可之后方可登门。为什么要如此谨慎,道理你懂得!如果不懂,就这情商还是别给领导送礼了!

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