给领导送礼的方式送礼时领导说谢谢该怎么回？

领导给你送礼给领导送礼的方式，领导送礼的意思

给领导的礼品该怎么送呢？

送礼三不要

一般给领导送礼有两种可能，一种是在工作或者生活方面需要领导帮忙，而且明说不太好的情况下送礼；第二种是纯粹要对领导表示感谢。这里主要谈谈第二种送礼。

第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵给领导送礼的方式送礼时领导说谢谢该怎么回？，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。

第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。

第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。

送礼的时候你就是可以说领导辛苦一年了，在这一年里没少给自己工作上给予帮助和提拔，过年了也没买什么好的，一份心意。然后说点祝愿的话，今后工作上呢能够多多给予提携。请进屋之后具体聊什么就可以随意了，过年嘛，聊点高兴事，喜庆事，别东扯西扯的

整没用的，可以说说最近工作上的问题呀，还有新一年的工作展望，说点让你们领导高兴的，放心的，他想听到的，让领导放心，保证如何如何。

如果他家里有老人和孩子的话，记住，进去先问候老人，多关心一下他爹妈，大娘身体如何呀，老头老太太要说谦虚的话，你就往高捧，谁都愿意听自己爹妈如何如何身体健康，但是注意用词，别说过了。然后说他家孩子，如果他家孩子还小，就夸他孩子如何聪明，重要一点！！如果他孩子还上学，或者是20岁以里的话，一定要给他家孩子红包，这是必须的，要与不要都要给，给多少自己定，但是孩子红包一定给，上学的话就是买书本钱，学习累自己买点吃的用的。等等。一般都能要。给孩子的嘛。但是记住，钱要走的时候给，给完赶紧走。

送礼的时候可以说“领导这一年辛苦了，在这一年里感谢我们对我的帮助和提拔，在这里送一份礼物，以表我对您的感谢”。

送礼的给领导的时候，可以主动和领导说到自己过去工作中不足的地方，以及一些可以改进的地方，和领导交流工作经验和心得，可以增加领导对我们的好感，增进我们和领导的感情。

同时可以请领导对我们的工作提出意见或者建议，领导有用的建议可以为我们今后的工作提供参考和借鉴，帮助我们把工作做得更好，从而为公司的发展做出实质性的贡献。

注意事项：

1、时刻保持真诚、轻松的心态。不要觉得给领导送礼就是行贿受贿，送礼只是人与人正当的交往和问候方式，没必要给自己太重的心理负担，给领导送礼就当是自己多交了一个朋友，目的性不要太明确，像给朋友送礼一样给领导送礼就好了。

2、不要送个人化的礼物。要尽量回避送衣服、香水这样的贴身的个人化的礼品，即使是鲜花，也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物，这里最重要的一点是不要送和身体有接触的物品。

3、合伙送礼，减少成本。给领导送礼送什么好的最好方法就是合伙买礼物。如果每人出几十块钱，就能给老板买到一些他比较喜爱的价格较昂贵的礼物。这样做你还不会被认为是马屁精、授人以柄，而且人人都分享到了节目气氛给领导送礼的方式，整个公司其乐融融。

4、不要像家人对待领导。家人送你一份礼物，你当然会回送一份礼物，但是在办公室里却不用如此。如果领导给你某样东西，不要感到有必要回送礼物。领导送你东西很多时候是对你工作的肯定，是给你的一个激励，你心安理得接受礼物便好。

给领导的礼品该怎么送呢？有哪些禁忌？

送礼三不要

某网刘先生分析说，一般给领导送礼有两种可能，一种是在工作或者生活方面需要领导帮忙，而且明说不太好的情况下送礼；第二种是纯粹要对领导表示感谢。这里主要谈谈第二种送礼。

第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。

第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。

第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。

另外，如果有的领导确实比较注重实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠送的礼品最好送到家里，不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好

记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？

该网刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。

但如果领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。其次，如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。

如果在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后，并进行反省。一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。

处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了

送礼时领导说谢谢该怎么回? – ？—》 说的话要看送的是什么礼了,不同的东西当然不能讲相同的话.比如送茶叶之类就是在休闲的时候养养神,给领导的小孩送东西可以说是顺便带过来啊等.还有就是讲话不能拘谨,不然什么话都成客套了.

送领导东西领导说谢谢该怎么回复 – ？—》 可以从以下几个不同方面进行回复:1、在办公室,给领导递送文件,领导说“收到,谢谢”.其实这时候可以说,“这是我应该做的”“不客气,那您先忙吧,有什么问题您再找我”等.这一回答,有给领导一些依赖感,认为你很有责任心.2、在办公室,给领导递送刚写好的讲话材料等,领导说“收到,谢谢”.可以与上条回答相同,也可以这么说:“我的见识可能不够,请您再费心把关一下.如果有什么问题,马上通知我,我会进一步按要求做修改”.这句话,从内心里就会给领导带来一种安全感,认为你很负责任.3、如果在办公室外面,给领导递送一些资料、东西,领导说“谢谢”.这时可以说,“能帮助到您是我的荣幸,我还能帮得上其他忙吗?”.表达出做事诚恳,有热情的态度.

送老板东西,老板跟你说谢谢要怎么回复他 – ？—》 你就说不客气,如果你是送一些家里土特产给他了,你就说这是一些家里土特产.给你尝尝.不用客气.

老板送礼怎么说感谢话 – ？—》 感谢领导的关照.嗯,领导一直以来的关怀.一定好好工作,好好表现,不会辜负您对我的栽培.我能有今天完全都是托领导的福.会好好的一直干下去.

领导说谢谢!我们应该怎么回复 – ？—》 领导说谢谢!我们应该怎么回复领导说“谢谢”,该怎么回?低情商才说不客气,高情商的都这样说“不客气”?本来就是自己的工作,这么说好像不妥;说“感谢领导栽培”?好像有点虚伪;最后,她只好发了个微笑的表情,算是化解了尴尬…

领导对你说谢谢,你怎么回答?小事情 – ？—》 就是领导让你去拿个东西或你帮他倒水,有时领导会随口说个谢谢,谁有什么高明的说法,或简单点的比如爱开玩笑的领导我就开个玩笑:＂大恩不言谢＂,领导就会很高兴和你继续开玩笑,如果不是爱开玩笑的领导呢?怎么说比较好?这个你想多了,领导说声谢谢是很随意的一句礼貌用语,简单的很.你就直接回一句,不客气,或者是不用谢,还可以说,应该做的.就○K.别把简单一问话想得太复杂.

老板说＂谢谢＂时,如何回答? – ？—》 老板说＂谢谢＂的时候是要看什么事: (一)普通的事,你就说这是你的本职工作,是你因该做的. (二)如果是工作的事,你就说您太客气了,这是我们应该做的! (三)如果老板是奖励的肯定,你什么都不需要回答,只要礼貌地微笑着稍…

领导说谢谢,我该怎么回答 – ？—》 你太过于紧张了,大可不必这样,非常自然的回以“谢谢”就非常“圆满”了嘛这只是一种下意识的反应而已如同你在街上或公司遇到熟人或同事跟你打招呼一样的自然,不同是他是领导是上司那只是他其中的一种“身份”,他回到家里是父母的孩子也是孩子的父亲、妻子的好丈夫等等.每个人都有多种身份正确看待就好了,你越这样越会引起他的注意更凸显你“不自然的另一面”没有必要,这样你活着多累呀!

老板送礼物给我,如何回感谢短信 – ？—》 真情实意,实话实说感谢即可

领导回复谢谢该怎么回复 – ？—》 领导说谢谢,你就说,领导你太客气了,举手之劳,小意思,太受宠若惊了.

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